HR
De prestaties van uw medewerkers bepalen het succes van uw organisatie. Daarom wilt u dat medewerkers zich blijven ontwikkelen en dat alles goed is geregeld. Onze strategisch HR adviseurs helpen u hierbij. Van talentontwikkeling en verandervraagstukken tot aan het opzetten van HR beleid. Onze professionals adviseren, coachen en vullen tijdelijk een functie in wanneer nodig.
Groei op ieder vlak
We helpen uw organisatie groeien op ieder vlak door onze ruime ervaring en brede HR-expertise. We adviseren u onder andere over:
- Het opzetten en inrichten van medewerkersparticipatie
- De opvolging en instroming van de volgende generatie
- Reorganisaties en verandervraagstukken
- Het opzetten van HR beleid
- De aanpak voor functionering en beoordeling
- Persoonlijke effectiviteit en stijl van leiding geven
- Persoonlijke ontwikkeling en ontwikkeling van teams
Medewerkersparticipatie en opvolging
Een goedlopend bedrijf is de wens van elke ondernemer. Het is echter ook enorm belangrijk om tijdig stil te staan bij de opvolging van uw bedrijf. Medewerkersparticipatie is een belangrijk voortraject om de opvolging succesvol te laten verlopen. Onze Senior HR Professionals hebben ruime ervaring met medewerkersparticipatie binnen MKB en familiebedrijven, maar ook voor grotere bedrijven bieden wij een passende strategie op dit vlak. We bekijken samen naar een groei van de gewenste medewerker(s) en leiden hen naar partnerschap of mogelijk zelfs overname. Hierbij kijken we naar alle aspecten: van uitbreiding van het takenpakket tot het passende papierwerk. Door het zetten van de juiste strategische stappen, stelt u de toekomst en groei van uw bedrijf veilig.
Verandervraagstukken
Organisaties kampen met enige regelmaat met verandervraagstukken. Deze uitdagingen komen vaak boven bij verbreding van diensten, fusies of reorganisatie. HR-ondersteuning is in dergelijke gevallen noodzakelijk. Onze consultants hebben ervaring op diverse vlakken. Van recruitment tot het begeleiden van het gehele reorganisatietraject: wij nemen u het werk uit handen en brengen met onze expertise het vraagstuk tot een geslaagde uitvoering.
Opzetten van HR beleid
Inherent aan groei van een bedrijf is de behoefte aan HR-beleid. Uniform HR-beleid voorkomt arbeidsconflicten en versnelt processen. Onze consultants voorzien u van uw wensen. U kunt hierbij denken aan opmaken van:
- Salarisbeleid
- Loonhuis
- Functiegebouw
- Regelgeving
- Formulieren
- Overig maatwerk naar uw wensen
High Performance Coaching voor Management of Directie
Een gezond bedrijf, betekent ook sterke en effectieve werknemers/ondernemers. Onze High Performance Coach Yvonne Willems richt zich op zakelijk leiders die een leven met meer kracht en effectiviteit willen leiden, zakelijk en privé. Door intensieve samenwerking zoomt zij in op wie je nu bent en wie je zou moeten zijn voor het behalen van jouw doelen. Als ondernemer én als persoon. Zo zorgt zij voor een ijzersterk fundament waarop elke zakelijk leider kan verder bouwen.
Contactformulier
Business Consultancy Company laat organisaties, ondernemers en professionals groeien op ieder vlak
Business Consultancy Company laat organisaties, ondernemers en professionals groeien op ieder vlak. Met een open en brede blik kijken wij naar uw organisatievraagstuk. Onze strategische adviseurs verbinden hun kennis en managementervaring op het gebied van HR, corporate finance en proces optimization.
Met deze krachtige verbinding maken wij hét verschil in uw organisatie en brengen we u naar het volgende level.